根据工作需要，锡林浩特机场公司拟招聘工作人员7人。
一、招聘原则
公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用。
二、招聘岗位及相关要求
（一）管制员1名
岗位要求：年龄28周岁以下，全日制大学本科及以上学历，航空院校空中交通管制、航行情报等相关专业（方向），通过大学英语四级（含）以上考试。
（二）航务设备机务员1名
岗位要求：年龄28周岁以下，全日制大学本科及以上学历，无线电或通讯导航相关专业，通过大学英语四级（含）以上考试。
（三）气象预报员1名
岗位要求：年龄28周岁以下，全日制大学本科及以上学历，气象预报专业，通过大学英语四级（含）以上考试。
（四）鸟情监测员1名
岗位要求：年龄28周岁以下，全日制大学本科及以上学历，生物技术、生态专业者优先录用。
（五）净空管理员1名
岗位要求：年龄28周岁以下，全日制大学本科及以上学历，土木工程等理工科类相关专业。
（六）旅客服务员2名
岗位要求：年龄28周岁以下，全日制大学本科及以上学历，相貌端正，男性身高不低于1.70米，女性身高不低于1.60米，普通话标准流利，通晓英语，有较强的语言沟通和翻译能力或蒙汉语言文字兼通者优先录用。
三、招聘程序
本次公开招聘工作各环节由机场公司统一组织实施，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查等程序进行。组织招聘期间，未按公告要求填报或在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消招聘资格或录用资格。
（一）报名及资格审查、初步筛选
凡有意向到锡林浩特机场公司就职并符合招聘条件的人员均可报名，机场公司将对所有报名人员对照招聘条件进行资格审查和初步筛选。
（二）笔试及面试
通过初步筛选人员，机场公司将采用电话通知的方式择日组织进行笔试、面试，并采取分段择优的方式选拔人才。
（三）体检及背景调查
锡林浩特机场公司根据考试结果确定参加体检人员，体检在锡林浩特机场公司指定医疗机构进行，体检标准按照内蒙古民航机场集团公司新员工体检标准执行，体检合格者由锡林浩特机场公司按照《民用航空背景调查规定》对确定人选进行背景调查。
四、应聘人员报名需提供以下电子版材料：
（一）个人简历（简历标准模板见附件）；
（二）身份信息需提供身份证扫描件（在有效期内）和本人户口页扫描件；
（三）教育部指定网站（学信网）下载的教育部学历证书电子注册备案表；
（四）学历和学位证书扫描件；
（五）报名条件所列其他相关资格证书扫描件。
五、聘用人员待遇
被聘用人员与锡林浩特机场公司签订劳动合同，执行锡林浩特机场公司相关岗位工资标准，按照国家规定享有五险一金等福利待遇。
六、报名方式
（一）报名截止时间：2016年4月20日17：00；
（二）应聘人员需将应聘所需材料发送至锡林浩特机场公司公开招聘邮箱，邮箱地址为xljczp@163.com，邮件主题请填写“姓名-应聘岗位-出生年月日”，例“张三货运员19920103”；
（三）报名要求：每人限报一个岗位，凡报考多岗位者，一律取消报考资格；
（四）请应聘人员按招聘简章要求格式填写简历模版、发送邮件，不符合格式要求的邮件一律视为无效。
咨询电话：0479-8200999
咨询时间：上午8:00—12:00 下午14:00—17:00
联 系 人：田先生
七、纪律和监督
（一）公开招聘工作实行回避制度；
（二）锡林浩特机场公司纪检部门对公开招聘进行监督（监督电话：0479-8269019）；
（三）对违反公开招聘纪律，或未按公告要求填报的应聘人员，取消下一环节的应聘资格或录用资格；
（四）对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。
